Основные сведения
- Статус
- Действует
- Количество страниц
- 30
Область применения
В этом документе определены требования и даны рекомендации для организационной программы для работающих лиц, осуществляющих уход за пожилыми людьми: — получатели услуг по уходу за взрослыми (например, взрослые с когнитивными, сенсорными, физическими и невидимыми нарушениями, взрослые с хроническими или эпизодическими заболеваниями и пожилые иждивенцы); — получатели услуг по уходу за детьми в течение длительного времени (например, из-за хронического заболевания или постоянной когнитивной, сенсорной или физической инвалидности или травмы). Этот документ применим к любой организации, независимо от ее размера, сектора или местоположения в сообществе (например, городском, сельском или удаленном). Этот документ может использоваться в сочетании с системами управления организацией, программами управления персоналом и/или программами обеспечения равенства, разнообразия и инклюзивности, а также отдельно, в отсутствие официальной программы поддержки работников, осуществляющих уход за детьми на рабочем месте.
Подробная информация
- Обозначение
- ISO 25551:2021
- Обозначение
- ISO 25551:2021
- Обозначение
- ISO 25551:2021
- Статус
- Действует
- Статус
- Действует
- Статус
- Действует
- Вид стандарта
- ST
- Вид стандарта
- ST
- Вид стандарта
- ST
- Заглавие на русском языке
- Возрастные группы. Общие требования и руководящие принципы для организаций и лиц, обеспечивающих уход за пожилыми людьми
- Заглавие на русском языке
- Возрастные группы. Общие требования и руководящие принципы для организаций и лиц, обеспечивающих уход за пожилыми людьми
- Заглавие на русском языке
- Возрастные группы. Общие требования и руководящие принципы для организаций и лиц, обеспечивающих уход за пожилыми людьми
- Заглавие на английском языке
- Ageing societies General requirements and guidelines for carer-inclusive organizations
- Заглавие на английском языке
- Ageing societies General requirements and guidelines for carer-inclusive organizations
- Заглавие на английском языке
- Ageing societies General requirements and guidelines for carer-inclusive organizations
- Код КС (ОКС, МКС)
- 03.080.30; 03.100.30; 11.020.10
- Код КС (ОКС, МКС)
- 03.080.30; 03.100.30; 11.020.10
- Код КС (ОКС, МКС)
- 03.080.30; 03.100.30; 11.020.10
- ТК – разработчик стандарта
- TC 314
- ТК – разработчик стандарта
- TC 314
- ТК – разработчик стандарта
- TC 314
- Язык оригинала
- английский
- Язык оригинала
- английский
- Язык оригинала
- английский
- Номер издания
- 1
- Номер издания
- 1
- Номер издания
- 1
- Дата опубликования
- 17.11.2021
- Дата опубликования
- 17.11.2021
- Дата опубликования
- 17.11.2021
- Количество страниц оригинала
- 30
- Количество страниц оригинала
- 30
- Количество страниц оригинала
- 30
- Аннотация (область применения)
- В этом документе определены требования и даны рекомендации для организационной программы для работающих лиц, осуществляющих уход за пожилыми людьми: — получатели услуг по уходу за взрослыми (например, взрослые с когнитивными, сенсорными, физическими и невидимыми нарушениями, взрослые с хроническими или эпизодическими заболеваниями и пожилые иждивенцы); — получатели услуг по уходу за детьми в течение длительного времени (например, из-за хронического заболевания или постоянной когнитивной, сенсорной или физической инвалидности или травмы). Этот документ применим к любой организации, независимо от ее размера, сектора или местоположения в сообществе (например, городском, сельском или удаленном). Этот документ может использоваться в сочетании с системами управления организацией, программами управления персоналом и/или программами обеспечения равенства, разнообразия и инклюзивности, а также отдельно, в отсутствие официальной программы поддержки работников, осуществляющих уход за детьми на рабочем месте.
- Аннотация (область применения)
- В этом документе определены требования и даны рекомендации для организационной программы для работающих лиц, осуществляющих уход за пожилыми людьми: — получатели услуг по уходу за взрослыми (например, взрослые с когнитивными, сенсорными, физическими и невидимыми нарушениями, взрослые с хроническими или эпизодическими заболеваниями и пожилые иждивенцы); — получатели услуг по уходу за детьми в течение длительного времени (например, из-за хронического заболевания или постоянной когнитивной, сенсорной или физической инвалидности или травмы). Этот документ применим к любой организации, независимо от ее размера, сектора или местоположения в сообществе (например, городском, сельском или удаленном). Этот документ может использоваться в сочетании с системами управления организацией, программами управления персоналом и/или программами обеспечения равенства, разнообразия и инклюзивности, а также отдельно, в отсутствие официальной программы поддержки работников, осуществляющих уход за детьми на рабочем месте.
- Аннотация (область применения)
- В этом документе определены требования и даны рекомендации для организационной программы для работающих лиц, осуществляющих уход за пожилыми людьми: — получатели услуг по уходу за взрослыми (например, взрослые с когнитивными, сенсорными, физическими и невидимыми нарушениями, взрослые с хроническими или эпизодическими заболеваниями и пожилые иждивенцы); — получатели услуг по уходу за детьми в течение длительного времени (например, из-за хронического заболевания или постоянной когнитивной, сенсорной или физической инвалидности или травмы). Этот документ применим к любой организации, независимо от ее размера, сектора или местоположения в сообществе (например, городском, сельском или удаленном). Этот документ может использоваться в сочетании с системами управления организацией, программами управления персоналом и/или программами обеспечения равенства, разнообразия и инклюзивности, а также отдельно, в отсутствие официальной программы поддержки работников, осуществляющих уход за детьми на рабочем месте.
- Количество страниц перевода
- 33
- Количество страниц перевода
- 33
- Количество страниц перевода
- 33
- Код цены
- D
- Код цены
- D
- Код цены
- D